{"id":1164,"date":"2021-03-25T15:19:22","date_gmt":"2021-03-25T14:19:22","guid":{"rendered":"http:\/\/www.stillitaly.com\/legaliinvilla\/?page_id=1164"},"modified":"2024-05-07T15:00:03","modified_gmt":"2024-05-07T13:00:03","slug":"diritto-del-lavoro","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.stillitaly.com\/legaliinvilla\/diritto-del-lavoro\/","title":{"rendered":"Diritto del lavoro"},"content":{"rendered":"

DIRITTO DEL LAVORO<\/span><\/h3><\/div> <\/div>
<\/i> <\/div>
CONCILIAZIONI IN SEDE SINDACALE E\/O PRESSO LE SEDI ISPETTIVE O DI CATEGORIA<\/span><\/h5>

Risoluzione consensuale dei rapporti di lavoro, conciliazioni di vertenze fra datore di lavoro e lavoratore<\/p><\/div> <\/div><\/div>

<\/i><\/div>
CONTENZIOSO SOTTO IL PROFILO DATORIALE E DEL LAVORATORE<\/span><\/h5>

Assistenza e tutela dei diritti in ambito processuale sia per il datore di lavoro che per i dipendenti <\/p><\/div> <\/div><\/div>

<\/i><\/div>
TRATTATIVE INTERMEDIE<\/span><\/h5>

Assistenza sia per aziende che per i dipendenti nel corso del rapporto di lavoro, nella sua interruzione e nella fase successiva <\/p><\/div> <\/div><\/div>

<\/i><\/div>
RISARCIMENTO DANNO BIOLOGICO DI NATURA CONTRATTUALE E\/O EXTRACONTRATTUALE<\/span><\/h5>

Tutela del lavoratore nella richiesta di risarcimento del danno biologico ( es. danno da mobbing) occorso in occasione del rapporto di lavoro<\/p><\/div> <\/div><\/div>

<\/i> <\/div>
RELAZIONI SINDACALI E CON LE ASSOCIAZIONI DI CATEGORIA<\/span><\/h5>

Collaborazioni con sigle sindacali, con le associazioni di categoria e con i consulenti del lavoro per una tutela giuslavoristica completa<\/p><\/div> <\/div><\/div>

<\/i> <\/div>
INFORTUNIO SUL LAVORO<\/span><\/h5>

Assistenza e gestione dell’infortunio sul lavoro, sia in ambito stragiudiziale che dell’eventuale fase giudiziale<\/p><\/div> <\/div><\/div>

<\/i> <\/div>
RICHIESTE DI INDENNITA\u2019 E INVALIDITA\u2019<\/span><\/h5>

Impugnazioni stragiudiziali e giudiziali per il riconoscimento di indennit\u00e0 ed invalidit\u00e0 di natura previdenziale<\/p><\/div> <\/div><\/div><\/div><\/div> <\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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